近日，学校根据《关于开展2024年度院部学生工作考核的通知》，对16个教学院部组织开展了学生工作年度考核，经学生工作考核领导小组审定， 等5个学院获评优秀，11个院部获评良好。这是我院连续两年以总评第一的成绩获评优秀。
2024年，学院学生工作围绕新时代立德树人工程，结合学院特色和学生特点，持续优化完善“123+N”育人模式，贯彻“以学生为中心”育人理念，坚持思想引领与 相结合、专业认同教育与综合素质培养相结合，坚持学工与教师协同、课上与课下协同、校内与校外协同，搭建一系列“勘”字号育人载体，形成三全育人“地院方案”，努力培育新时代勘探尖兵。
学院学生整体精神风貌昂扬向上，核心能力不断提升，先进集体和个人不断涌现：连续获评就业工作先进单位、五四红旗团委。毕业生就业率连续5年超94%，本科生升学率达64%，创近年新高。先进班集体达标率较“十三五”期间提升21.59%，“勘未来”学生成长社区建设经验获《科技日报》等国家级媒体报道。学生获“挑战杯”金奖等“三大赛”国家级奖励6项，连续五年获“挑战杯”国赛奖励（学校唯一），获地质技能大赛等学科竞赛全国特等奖11项，取得历史最好成绩。1人获评全国高校“百名研究生党员标兵”，2人获王涛英才奖学金，3篇作品获评全国大学生网络文化节优秀作品，春晖志愿服务队入选山东省学雷锋活动示范点（全省唯一高校获评），5支团队入选团中央大学生宣讲团，1支团队获评山东省三下乡优秀实践队，1个团支部和个人分别获评山东省百万大学生进社区先进集体和个人，10人在省级运动会中获奖，1人打破学校尘封60年的400米校运会记录，13人获孙越崎优秀学生奖、小米特等奖学金、校长奖、十大学生标兵、学术十杰、工程十佳等高层次荣誉奖励。
接下来，学院学生工作队伍将继续练好内功，全面提升思政引领力；强化协同育人，增强学科专业感召力；做好培尖树优，打造学生核心竞争力。让学生在提升专业本领的同时，提高思想政治素质，增长才干，全面发展，养成能上大舞台、干大事业的核心竞争力，成长为油气地学领域拔尖创新人才。
